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第40章 不要想当然 下(1 / 1)

()总经理的办公室内,陈小京双手交叉在胸前,面色深沉的坐在沙发上,盯着墙壁上的一张照片。那是去年拓展时候所拍下的大团结,照片上右上角处,包轩对着镜头笑的很夸张,甚至可以说是有些出怪相。

陈小京对于人事部的每一名成员都非常了解,虽然平时不怎么和大家交流,可是平日里总能见到面,谁外向谁内向,谁有礼貌谁不懂礼貌都能很直观的感觉出来,加上从刘彤那里得到的信息,陈小京对于人事部里每个人都非常熟悉。

在陈小京来看,包轩是个踏实勤恳又不争强好胜的老实孩子,并且包轩还很内秀,这从他上报的那些既整洁又美观的表格就能看出来,平时一定是个很细心的人,加上往日里,包轩只要遇见领导都会非常有礼貌的打招呼,这给陈小京留下了很深的印象。

如果说刚入职的新人为了让领导注意到自己而向领导打招呼的话,那么包轩这个已经来到公司一年多的人却始终保持着这一习惯。虽然说向领导打招呼是基本的素质,可是如今大多数员工也只是走个形势而已,没有谁会认真,像包轩这样始终一直保持阳光态度的却并不多见。

尽管对包轩的印象不坏,可是陈小京同样对于OTC部的周慧也有着一份信任。

虽然说周慧这个人表面上看着有些没有人情味,但是毕竟她所做的每一件事都是从公司的利益为出发点的,这一点决定不能否定了人家,这是身为民企老板的陈小京信奉的准则。

对于周慧,陈小京也是非常了解的,周慧这个人虽然强势了一点,但也正是这份霸气才让陈小京放心地将OTC部交给她来管理,尽管管理方面有些欠佳,但是周慧从来是个敢说敢做,敢做敢当的人,她从来不会说没影的事,造谣这种事更是不可能,既然她说包轩有替离职人员出主意的情况,那应该就不会有假。

或许这里面有什么隐情,不管是人事部还是OTC部,陈小京都是十分看重的,这两个部门只能是战略伙伴,绝对不能是敌人,所以,这件事必须要弄明白。Www..Com

陈小京给刘彤去了一个电话,叫她通知包轩,中午休息的时候到陈小京办公室来一趟……

包轩中午饭都没吃踏实,紧啪啦了两口后就赶紧把饭盒刷了,随后马不停蹄地直奔陈小京的办公室。

一进门,包轩看见陈小京坐在沙发上微笑的看着他。

“陈总,您找我?”努力让自己内心平静下来,包轩轻声问道,尽管不知道陈小京找他什么事,但是包轩心里觉得肯定不是什么好事。

“坐。”仅仅只说了一个字,陈小京示意包轩坐在旁边的沙发上,而他自己则是摆弄着面前茶几上的功夫茶。

包轩大大方方地坐在了陈小京旁边九十度角的位置上,双手十指相扣放在膝盖上,表面放松但是心里包轩却是十分紧张,大中午的没事把人叫来,不会就是让他包轩尝尝这是什么茶吧?

“最近工作忙吗?”陈小京很关切的问道,包轩在稍微愣神之后便迅速回答道:“还好,时间能安排得开。”

点了点头,陈小京为包轩倒了一杯功夫茶递到了包轩面前,后者赶忙惶恐的将茶接过,可是在陈小京没喝之前,包轩便一直将茶捧在手里,尽管茶杯的温度有些烫手。

“尝尝看,新买的安溪铁观音,饭后来一杯很舒服的。”陈小京面带微笑地说道。

包轩试着抿了一口,这才将茶杯放在茶几上,随后等候着陈小京发话。

“我听说最近OTC有人离职,是你办的手续吧?能说说当时是怎么样一个情况吗?”陈小京一边摆弄着他的茶具,一边随意地说道。

到这里,包轩算是真正明白怎么回事了,陈小京这是为他包轩“替离职人员出主意”一事而兴师问罪来了。

想到这里,包轩也不紧张了,既然周慧这状告的已经惊动陈小京找他包轩谈话了,那他包轩也同样也有一肚子话想说。

“陈总,既然您今天单独找我谈话,那我也跟您说说心里话。没错,柳红的离职是我办的,但是我并没有给作为离职人员的柳红出什么主意,我也没有对离职人员说什么对公司不满的话。我只是做了我应该做的事。”包轩理直气壮但语气平缓的说道。

“你跟周慧之间,没闹什么误会吧?”陈小京一副聊天的口气问道。

停顿了一会,包轩回答道:“周经理可能对我有一些误会,我让离职人员拿着填好的离职表格找周经理签字确认这有什么错?身为部门经理难道周经理不知道离职是需要办理相应手续的吗?随随便便将离职人员给发配到人事部来,给我们的工作带来困扰,这谁来管?我补办手续而已,这难道给公司造成什么影响了?还是说,我给她周慧个人带来了麻烦?”

见陈小京并未出言阻止,包轩继续说道:“我知道,周经理说我不为公司考虑,向着离职人员说话,还替人家出主意。但是陈总,现在的劳动者哪个不懂点法律,人家柳红可是法律本科生,她自己带着想法来到人事部提出申请,怎么就成了我替人家出主意了呢?”

陈小京听到这里,眉头略微挑了一下,看来事情果真是有误会。

“陈总,我会和我的上司刘彤好好沟通一下这件事,绝对不会做出有损公司利益的事情,但是我也希望OTC部能够配合人事部的工作,不管怎么说,一切都要按照规定和流程办,毕竟如果真把员工逼得申请仲裁,那也不会是人事部以外的人出面解决,为了不给自己和别人找麻烦,我认为,能不给公司找事就尽量不找事,如果出了事也要尽快平事,这才是上策。”

听了包轩的一番话,陈小京微微一笑,给包轩蓄满了茶水后说道:“OTC那边我会去和周慧解释,她也是为了公司考虑,和你没有个人恩怨,我不希望这件事让你对她怀有记恨,从而影响正常的工作。”

“我明白,我不会犯那样的错误的。”包轩保证道。

点了点头,陈小京继续说道:“有些时候,人在做事时都会忘记一些死板的流程,比如说,之前王超调动到OTC部,你有向周慧通知吗?”

面对陈小京这一问,包轩立刻冒了汗,连忙解释道:“他…他那可是董事长亲自发话的啊,我还有必要通知吗?”

陈小京用手指一点茶几:“这就是了,你认为没必要,那只是你的想法,尽管事出有因,可是毕竟不是公司正式的流程,人家周慧那边可是没接到人事部门的通知啊。”

听到陈小京的话后,包轩彻底明白了,感情是周慧这对这件事上对他有不满情绪。

陈小京拍了拍包轩的肩膀说道:“你因为当时的情况而放弃了流程,我想周慧她当时也有她的理由,总之,你们都是想当然的做出了决定,我想,这应该没有谁对谁错之分吧?”

听到这里,包轩立刻说道:“那是,那是。”

从陈小京的办公室出来后,包轩暗自记住了这次的教训,原本是铁定能参周慧一本的,结果因为自己当初的疏忽弄得自己也陷进去了。

“以后做事不要想当然,恩,我记住了。”包轩将这件事情记录在了自己的博客中,以提醒自己以后不要再犯同样的错误。

事到如此,令包轩始终无法调整好心态的事情,就是他竟然犯了和周慧同样的错误,这令包轩十分的不爽,但是他包轩是为离职人员考虑,而她OTC部的周慧干的却是丧尽天良的事,在这点上包轩自己给自己找了一些平衡。

在博客的最后一行,包轩发狠地敲上一句话:“周瓦辛格,丧良缺德!”

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