总裁端起茶杯，轻抿一口，随后转向金经理，轻声问道：“金经理，能否为我们准备一些茶水？”
金经理将建浩带来的所有文件整齐地摆放在总裁的桌面上，随即起身准备茶水。办公室内，只剩下建浩与总裁两人相对而坐。
“建浩，你的家乡在哪里？”总裁询问道。
“我现在暂时住在天安市的斗井镇，计划不久后搬到敦坡镇去。”建浩恭敬地回答。
“你的父母呢？”
“他们在仁川。”
“嗯……”总裁轻轻点头，似乎在思考着什么。
不一会儿，金经理端着三杯绿茶走了进来，轻轻放在桌面上。总裁端起茶杯，轻轻吹拂着茶面上的热气，然后缓缓开口：“建浩，你应该已经注意到，我们公司规模虽小，但目前并不需要两个人来组成一个完整的会计团队。我们之所以决定雇佣你，是因为金经理即将面临生产，需要有人协助她处理日常工作。虽然起薪可能不高，但只要你努力工作，表现出色，薪酬自然会有所提升。”
“我明白您的意思，总裁先生。”建浩低头致意，表示对总裁的尊重和理解。
“对了，金经理，楼下质量保证团队的那位新员工，我们给他的薪酬是多少？”总裁突然转头询问金经理。
“是一百八十万韩元。”金经理回答道。
“嗯，那么建浩的薪酬我们也定为一百八十万韩元吧。面试时我看过你的简历，虽然你的工作经验不算丰富，但你的工作态度和学习能力让我印象深刻。建浩，我们公司有一个非常和谐的工作氛围，许多员工都是长期服务的老员工。金经理也已经在这里工作了十五年，她对公司的情况非常了解。我相信你在这里一定能够迅速融入团队，并在未来的工作中展现出自己的才华。”总裁微笑着对建浩说道。
建浩感到非常感激，他向总裁深深鞠了一躬，表达自己的谢意。
随后，金经理带着建浩参观了二楼的各个部门，并向他介绍了其他员工。在总务部门，建浩见到了总务经理黄宣弘。黄经理看上去比建浩年长一些，为人幽默风趣。他热情地与建浩握手，并表示期待与他未来的合作。
“建浩啊，你将在会计团队工作，负责处理一些资金方面的工作。我相信我们一定会合作愉快的。”黄经理笑着说道。
建浩也表达了自己对与黄经理合作的期待。接着，金经理又带着建浩见了物流组的组长和销售经理。由于他们当时正在忙碌，没有太多时间交流，但建浩对他们的专业能力和工作态度留下了深刻印象。
最后，金经理带着建浩回到了自己的办公桌前。这时，总务经理黄宣弘走过来找金经理，要求拿到建浩的相关证件。金经理将文件递给他后，告诉建浩稍后需要去黄经理的办公桌那里签订雇佣（本章未完，请翻页）